odprawa przy rozwiązaniu umowy o pracę

Witam, jestem zatrudniona na podstawie umowy o pracę na czas nieokreślony ponad 8 lat. Czy jeśli pracodawca rozwiąże umowę o pracę w ramach zwolnień grupowych i zlikwiduje moje stanowisko pracy, to przysługuje mi sześciomiesięczna odprawa (3 mce w ramach zwolnień grupowych + 3mce w ramach likwidacji stanowiska)?
Drugie pytanie: czy mam prawo odmówić przyjęcia wypowiedzenia umowy o pracę i jakie są tego konsekwencje?