Przekonanie, że żaden pracownik tymczasowy nie ma prawa do urlopu, zwolnienia lekarskiego czy ubezpieczenia, to mit. Okazuje się jednak, że przysługują mu podobne prawa jak osobie zatrudnionej na etacie. Od czerwca planowane są korzystne zmiany w przepisach, które dodatkowo poprawią jego sytuację. czytaj »
Bezpieczne kanały zgłaszania nieprawidłowości przez sygnalistów: Dlaczego warto postawić na szyfrowane rozwiązania?
Technologia w walce z chorobą Alzheimera: Nowoczesne podejścia do poprawy jakości życia
Technologia w łazience – rozwiązania sanitarne w duchu SMART
Jak urządzić nowoczesną łazienkę
Jak chronić oczy przed komputerem?
Praca zdalna osób nietechnicznych na wesoło
Wpływ laptopów, smartfonów i tabletów na nawyki zdrowotne najmłodszych
Czy zapracowujesz się na śmierć?
Macierzyństwo czy kariera?
Doskonalenie zawodowe - szansa na lepszą przyszłość